武警作为七大军兵种之一，作为服役时期的武警义务兵，部队提干通过率因年份、单位及考生整体素质等因素而有所波动，但根据公开发布的信息，可以对其竞争情况和通过率进行如下分析。
以2024年武警士兵提干提档线为例，理工类490.7分（男）、510.1分（女），非理工类508.99分（男）、551.7分（女）。在军考850分的前提下，文化科目750分，军事体能100分，武警最低分数也到了490分，最高的也有551分，前后相差近60+分。
武警部队提干名额相对较少，而符合条件的士兵较多，因此竞争非常激烈。以2023年为例，武警部队参考人数为4200人，提干名额为667人，录取比例约为6.3:1。通过率大约为15.87%（1/6.3×100%）。
提干难度较大，提干过程涉及多个环节的考核和筛选，包括军事技能、理论知识、体能测试、面试与心理测试等，全面评估士兵的综合素质和能力。提干名额根据部队需求和干部补充计划等因素综合确定，数量相对较少，参加提干考试的竞争对手实力强大，进一步加剧了竞争。
提干为士兵提供了晋升的机会，使他们能够从士兵身份转变为军队干部，享受更好的待遇和更广阔的职业发展空间。随着军队现代化建设的推进，对提干士兵的综合素质要求也越来越高，不仅要求文化科目和军事体能优秀，还要求具备领导能力、团队合作能力、执行力等综合素质。