提干是属于现役士兵在部队参加的考试之一，成功提干后，通常需要接受进一步的军事教育或培训，但具体是否需要“上学”（即进入军校进行全日制学习）取决于多种因素：对于具有全日制本科以上学历的士兵，提干后可能不需要进入军校全日制学习，而是通过参加任职培训、在岗学习等方式提升能力。
成功被录取后提干对象，需按规定时间到指定单位报到，并参加入职培训。培训内容通常包括军队规章制度、岗位职责、军事技能等，旨在帮助提干对象快速适应新角色。部队会根据实际需求和个人发展潜力，安排提干对象参加相应的培训或学习。这可能包括短期集训、在职培训、送学进修等多种形式。
提干的岗位分配会根据提干对象的专长、部队需求以及个人意愿，进行岗位分配。岗位可能涉及指挥管理、专业技术等多个领域。提干后一般会有一段时间的试用期，期间需通过考核以确认是否胜任岗位。考核内容可能包括工作表现、军事素质、领导能力等。
提干是军官职业生涯的起点，后续晋升取决于个人能力、工作表现、部队需求以及晋升政策。军官可以通过考取更高学历、参加培训、积累工作经验等方式提升自己的晋升竞争力。总之，个人应规划好职业发展路径，努力实现个人价值与部队需求的有机结合。愿每位考生都能实现一步到“尉”！